ye-logo.v1.2
25 Вересня, 2020

Кого шукають роботодавці: ТОП-15 якостей майбутніх працівників

Суспільство 1263
Роботодавці вимагають від працівників володіти чималою кількість навичок
Роботодавці вимагають від працівників володіти чималою кількість навичок. Фото: pixabay.com

На ринку праці дисбаланс між попитом та пропозицією робочої сили.

На Хмельниччині роботодавці області, протягом січня-липня 2020 року, подали до Хмельницької обласної служби зайнятості 18,4 тисяч вакансій. Як повідомляють у пресслужбі служби зайнятості, за цей працевлаштовано - 12,2 тисяч осіб.

На основі інформації, яку подають роботодавці, служба зайнятості сформувала 15 найбільш популярних навичок, яких найчастіше вимагають підприємці від кандидатів:

1. Усне та письмове спілкування.
2. Ділова етика.
3. Уміння працювати з Microsoft Office.
4. Самоініціативність, самомотивованість.
5. Уважність до дрібниць.
6. Здатність самостійно вирішувати завдання.
7. Уміння виявляти й вирішувати проблеми.
8. Організаторські здібності.
9. Управління проєктами.
10. Досвід діяльності, пов’язаної з продажами.
11. Орієнтація на обслуговування клієнтів.
12. Уміння розподіляти час.
13. Здатність до розвитку бізнесу.
14. Аналітичні навички.
15. Уміння розмовляти двома та більше мовами.

На жаль, сучасний ринок праці України характеризується дисбалансом між попитом та пропозицією робочої сили, який відображається у професійно-кваліфікаційній невідповідності. Тому для того, щоб бути конкурентоспроможним на ринку праці необхідно вірно обрати професію, завжди навчатися (при потребі перенавчитися), розширювати свій кругозір, цікавитися новою інформацією, займатися самоосвітою та постійно підвищувати свою компетентність.

Читайте також: На Хмельниччині на одну вакансію центру зайнятості претендує 10 безробітних

Коментарі:

До теми

Інформація з інших ресурсів

Популярні новини

Новини Хмельниччини

Інформація з інших ресурсів

Останні оголошення
  Так  Ні, дякую